KAUZIS.SK
RozsudokKrajský súd Bratislava15. 12. 2014plný text

Rozsudok Krajského súdu Bratislava sp. zn. 5Co/703/2013 z 15. 12. 2014

CitáciaRozsudok Krajského súdu Bratislava z 15. decembra 2014, sp. zn. 5Co/703/2013, ECLI:SK:KSBA:2014:1205222819.1

Text rozhodnutia

Súd: Krajský súd Bratislava
Spisová značka: 5Co/703/2013
Identifikačné číslo súdneho spisu: 1205222819
Dátum vydania rozhodnutia: 16. 12. 2014
Meno a priezvisko sudcu, VSÚ: JUDr. Juraj Považan
ECLI: ECLI:SK:KSBA:2014:1205222819.1

ROZSUDOK V MENE
SLOVENSKEJ REPUBLIKY

Krajský súd v Bratislave v senáte zloženom z predsedu senátu JUDr. Juraja Považana a členov senátu
JUDr. Blanky Malichovej a JUDr. Milana Chalupku, v právnej veci navrhovateľa: Y. S., nar. XX. XX.
XXXX, bytom bytom S. XXX, zast. JUDr. Petrom Pandym, advokátom so sídlom L. Kossutha 99,
Kráľovský Chlmec, proti odporcovi: Slovenský plynárenský priemysel, a.s., IČO: 35 815 256, Mlynské
Nivy 44/a, Bratislava, zast. MGA IURIS, s.r.o., advokátskou kanceláriou so sídlom Pri Starej prachárni
10, Bratislava, o zaplatenie 426,44 Eur s príslušenstvom, na odvolanie navrhovateľa proti rozsudku
Okresného súdu Bratislava II zo dňa 11. 07. 2013, č. k. 19C/97/2006-178, takto

r o z h o d o l :

Odvolací súd napadnutý rozsudok súdu prvého stupňa p o t v r d z u j e .

Navrhovateľ je povinný zaplatiť odporcovi náhradu trov odvolacieho konania v sume 45,23 Eur na
účet právneho zástupcu navrhovateľa, MGA IURIS s.r.o., advokátskej kancelárie, do troch dní od
právoplatnosti tohto rozsudku.

o d ô v o d n e n i e :

Napadnutým rozsudkom súd prvého stupňa zamietol návrh navrhovateľa, ktorým sa proti odporcovi
domáhal zaplatenia 426,44 Eur (12.847,- Sk) s príslušenstvom, titulom nevyplateného podielu na
hospodárskom výsledku za rok 2001 a súčasne navrhovateľovi uložil povinnosť zaplatiť odporcovi
náhradu trov konania v sume 25,50 Eur, do troch dní od právoplatnosti rozsudku.

Vykonaným dokazovaním súd prvého stupňa zistil, že navrhovateľ pracoval u odporcu v závode
Jablonov nad Turnou na základe pracovnej zmluvy zo dňa 31. 03. 1989.

Z výpisu z obchodného registra odporcu súd zistil, že akciová spoločnosť bola založená zakladateľskou
listinou zo dňa 11.06.2001 v súlade s § 154 až 220 zákona č. 513/91 Zb. z znení noviel, s dňom zápisu
do obchodného registra 01. 07. 2001 v dôsledku Rozhodnutia vlády Slovenskej republiky č. 317/2001
zo dňa 11. 04. 2001 o privatizácii Slovenského plynárenského priemyslu, štátny podnik, IČO 00 211
290 zrušeného bez likvidácie. Majetok, práva, povinnosti a záväzky (i neznáme) okrem práv podľa § 16
Zákona č. 92/1991 Zb. zrušeného štátneho podniku prešli na Fond národného majetku SR, ktorý ich dňa
01.07.2001 vložil do akciovej spoločnosti, Slovenský plynárenský priemysel, a.s.

Právny predchodca odporcu, Slovenský plynárenský priemysel, š.p. uzavrel dňa 15. 11. 2000 s
Plynárenským odborovým zväzom Kolektívnu zmluvu na roky 2001 až 2003 (účinnú od 01. 01. 2001),
ktorá v § 14 s názvom „Podiely na hospodárskych výsledkoch“ určovala, že zamestnávateľ zabezpečí
v príslušnom roku tvorbu podielov na hospodárskych výsledkoch vo výške priemernej tarifnej mzdy
dosiahnutej v SPP, š.p. v predchádzajúcom roku. Konkrétny postup vyplatenia podielov bude upravený



vnútropodnikovým predpisom vopred prerokovaným s Plynárenským odborovým zväzom (ďalej len
"POZ"). Termín vyplatenia bol stanovený vo výplatnom termíne za mesiac august príslušného roka.

Dodatkom č. 3 ku Kolektívnej zmluve SPP, akciovej spoločnosti uzavretej na roky 2001 až 2003,
podpísaným dňa 11. 12. 2001, došlo k zrušeniu vyššie citovaného ustanovenia § 14 Kolektívnej zmluvy s
názvom „Podiely na hospodárskych výsledkoch pre rok 2001“, ktorý bol nahradený novým § 14 s názvom
„Doplnkové dôchodkové poistenie....". Dodatok sa stal neoddeliteľnou súčasťou Kolektívnej zmluvy SPP,
akciovej spoločnosti na roky 2001 až 2003 a účinnosť nadobudol dňom podpisu zmluvnými stranami,
dňa 11. 12. 2001. Z Dodatku č. 4 ku Kolektívnej zmluve SPP, a.s. uzavretej na roky 2001 až 2003,
ktorý bol podpísaný dňa 31. 01. 2002, za odborovú organizáciu predsedom POZ T. súd zistil, že týmto
dodatkom bola zmenená časť II., § 8 - Oblasť sociálnej starostlivosti a pracovno-právne vzťahy.

Rozhodca pre kolektívne spory č. 11 Ministerstva práce, sociálnych vecí a rodiny SR J.. Q. K. v
kolektívnom spore o plnenie kolektívnej zmluvy svojim rozhodnutím zo dňa 01. 06. 2004 uložil SPP, a.
s. povinnosť zaplatiť každému zamestnancovi, ktorý ku dňu 31. 12. 2001 vykonával u zamestnávateľa
práce v hlavnom pracovnom pomere sumu 12.847,- Sk, ako podiel na hospodárskom výsledku za rok
2001.

Uznesením Krajského súdu v Bratislave zo dňa 28. 09. 2007, sp. zn. 4Sp/34/2006 bolo pre
nepreskúmateľnosť uvedené rozhodcovské rozhodnutie zrušené.

Dňa 17. 12. 2007 bolo rozhodcom pre kolektívne spory Ing. Q. vydané ďalšie rozhodnutie, ktorým nárok
na vyplatenie podielov na hospodárskom výsledku za rok 2001 podľa § 14 Kolektívnej zmluvy SPP, š.p.
nepriznal.

Na základe návrhu Plynárenského odborového zväzu v Bratislave na zrušenie rozhodcovského
rozhodnutia rozhodcu Ing. Jaroslava Kulicha zo dňa 17. 12. 2007, doručeného Krajskému súdu v
Bratislave dňa 17. 01. 2008, bolo aj toto, v poradí druhé rozhodnutie rozhodcu, uznesením Krajského
súdu v Bratislave zo dňa 10. 01. 2012, sp. zn. 3 Sp/28/2011 zrušené a vec bola rozhodcovi vrátená
na ďalšie konanie, z dôvodu nepredloženia kompletného administratívneho spisu ako podkladu pre
preskúmanie rozhodnutia rozhodcu.

Aplikujúc ust. § 1 ods. 1, § 42 ods. 1 veta prvá, § 43 ods. 1 písm. d), ods. 3, § 118 ods. 1
a 2, § 119 ods. 3, § 231 ods. 2, ako aj čl. 10 Základných zásad Zákonníka práce na vykonaným
dokazovaním zistený skutkový stav veci, dospel prvostupňový súd k záveru, že návrh navrhovateľa
nie je dôvodný. Vo svojom odôvodnení prvostupňový súd poukázal na povahu a charakter kolektívnej
zmluvy, z ktorej normatívnej časti upravujúcej mzdové a pracovné podmienky vznikajú pre pracovníka
nároky, ktoré si môže uplatniť rovnako ako ostatné nároky vyplývajúce z pracovnoprávneho pomeru. K
motivácii zamestnanca pritom slúžia aj podiely na hospodárskych výsledkoch zamestnávateľa, pravidlá
pre poskytovanie ktorých musia byť stanovené vopred a nárok na ich vyplatenie vznikne na základe
splnenia vopred stanovených merateľných ukazovateľov. V danom prípade sa podmienka priznania
podielov na hospodárskych výsledkoch a ich tvorby odvíjala od hospodárskeho výsledku za rok 2001, z
ktorého mal zamestnávateľ zabezpečiť tvorbu podielov vo výške priemernej tarifnej mzdy dosiahnutej v
SPP, š.p. Pod pojmom priaznivé hospodárske výsledky treba pritom rozumieť stav, keď zamestnávateľ v
príslušnom období, v tomto prípade v kalendárnom roku 2001 dosiahne kladný hospodársky výsledok po
tom, čo splní všetky svoje povinnosti vyplývajúce zo zákona, zmluvy, resp. iných právnych skutočností.
Z výkazu ziskov a strát k 31. 12. 2001, ktorý odporca podal na príslušný daňový úrad spolu s daňovým
priznaním za rok 2001 je zrejmé, že odporca vykázal hospodársky výsledok za účtované obdobie 2001
v mínusovej hodnote. V ďalšom súd prvého stupňa zdôraznil skutočnosť, že pohyblivé zložky mzdy
nie sú nárokovateľnými a zamestnanec získa nárok na ich výplatu až po splnení vopred stanovených
podmienok, či pravidiel. Pokiaľ neexistuje norma upravujúca priznanie podielov podľa vopred vydaných
interných predpisov a dojednaní v dohodách o mzde, prípadne kolektívnej zmluve, je rozhodnutie o
priznaní podielov celkom v kompetencii zamestnávateľa a len ťažko si možno nárokovať jej priznanie.
Výplata pohyblivej zložky mzdy závisí na jej priznaní. Ak je priznaná, ak teda existuje nárok na jej
vyplatenie napr. v kolektívnej zmluve, stane sa jej vyplatenie zložkou nárokovou. V danom prípade
už v čase podania žalobného návrhu bolo ust. § 14 Kolektívnej zmluvy, „Podiely na hospodárskych
výsledkoch“ pre rok 2001 zrušené dodatkom č. 3 zo dňa 11. 12. 2001. Nové ust. upravujúce poskytnutie
podielov za rok 2002 v Kolektívnej zmluve SPP, a.s. nebolo prijaté, a preto sa vyplatenie podielov



nemohlo stať nárokovou zložkou mzdy navrhovateľa, naviac márne uplynulo obdobie 12 mesiacov,
počas ktorých do prijatia novej Kolektívnej zmluvy, resp. prijatia nového príslušného ustanovenia v
kolektívnej zmluve, si mohol zamestnanec uplatniť svoj nárok na súde. V danom prípade však dňa 01.
04. 2002 nadobudla účinnosť nová Kolektívna zmluva SPP, a.s. na roky 2002 až 2003. Nárok, ktorý si
navrhovateľ uplatnil v uvedenom konaní, bol teda zrušený dodatkom č. 3 ku Kolektívnej zmluve SPP
š.p. a vo veci nebola splnená ani ďalšia podmienka pre tvorbu a vyplatenie podielov, nakoľko odporca
v roku 2001 nedosiahol kladný hospodársky výsledok. Súd preto návrh navrhovateľa ako nedôvodný v
celom rozsahu zamietol.

O náhrade trov konania rozhodol podľa § 142 ods. 1 O.s.p. a v konaní plne úspešnému odporcovi
priznal náhradu trov konania za zaplatený súdny poplatok za odpor v sume 21,24 Eur a trov právneho
zastúpenia v sume 148,62 Eur za tri úkony právnej pomoci.

Proti uvedenému rozsudku podal v zákonnej lehote odvolanie navrhovateľ, z odvolacích dôvodov
uvedených v § 205 ods. 2 písm. a), c), d), f) O.s.p. žiadal napadnutý rozsudok súdu prvého stupňa zmeniť
tak, že odvolací súd jeho návrhu v celom rozsahu vyhovie, alternatívne napadnutý rozsudok zruší a vec
vráti súdu prvého stupňa na ďalšie konanie. V odvolaní namietal aj neplatnosť Dodatku č. 3 ku Kolektívnej
zmluve, nakoľko podľa neho neexistuje logický dôvod, pre ktorý by sa predseda odborového zväzu pán
K. vzdal už existujúceho práva na vyplatenie podielov a podpísal by predmetný dodatok bez vedomosti a
súhlasu ďalších členov odborového zväzu. Podľa listinných dôkazov práve pán Kulifaj inicioval rokovanie
s generálnym riaditeľom SPP, a.s., predmetom ktorého mala byť práve problematika vyplatenia podielov,
a to v čase, keď už mal byť Dodatok č. 3 podpísaný. Podnet na podanie návrhov na súd tiež vyšiel z
odborovej organizácie, od pána K. a to rovnako v čase po podpise predmetného dodatku. V záujme
odstránenia týchto logických rozporuplností navrhovateľ navrhol vykonanie ďalších dôkazov, ktoré však
prvostupňový súd zamietol a prejudiciálnou otázkou platnosti Dodatku č. 3 ku Kolektívnej zmluve sa
vôbec nezaoberal. Jeho rozhodnutie preto podľa navrhovateľa vychádza z nedostatočne zisteného
skutkového stavu veci a rovnako je vo svojom odôvodnení nepreskúmateľné, keď prvostupňový súd
nevysvetlil, z akých dôkazov vychádzal, ktoré dôkazy považoval za vierohodné, resp. prečo sa niektorými
odmietol zaoberať.

Odporca vo svojom vyjadrení k odvolaniu zo dňa 30. 09. 2013 žiadal napadnutý rozsudok súdu prvého
stupňa ako vecne správny a dostatočne jasne a zrozumiteľne odôvodnený potvrdiť a odporcovi priznať
náhradu trov odvolacieho konania v sume 45,23 Eur. K odvolacej námietke nevykonania dôkazov
navrhovaných navrhovateľom uviedol, že za stavu, kedy sám navrhovateľ nevedel uviesť žiadny dôvod
neplatnosti dodatku a neuviedol ani žiadne právne relevantné skutočnosti, z ktorých by neplatnosť
dodatku vyplývala, a tiež s poukazom na skutočnosť, že posúdenie platnosti, resp. neplatnosti dodatku
č. 3 kolektívnej zmluvy je otázkou právnou, bol výsluch navrhovaných svedkov pre rozhodnutie vo
veci nadbytočným. Odporca nesúhlasil ani s tvrdením navrhovateľa, že odôvodnenie napadnutého
rozhodnutia je nepreskúmateľné, nakoľko súd svoje rozhodnutie jasne a zrozumiteľne odôvodnil, uviedol
z akých dôkazov vychádzal, k akým skutkovým záverom dospel, aké právne predpisy aplikoval a akými
úvahami sa riadil. Nesprávnosť skutkových zistení a nesprávne právne posúdenie veci ako odvolacie
dôvody navrhovateľ žiadnym spôsobom vo svojom odvolaní neodôvodnil a nekonkretizoval.

Odvolací súd, viazaný rozsahom a dôvodmi odvolania (§ 212 ods. 1 O.s.p.), preskúmal vec bez
nariadenia odvolacieho pojednávania podľa § 214 ods. 2 O.s.p. a dospel k záveru, že odvolanie nebolo
navrhovateľom podané dôvodne.

V prejednávanej veci súd prvého stupňa z dokazovania vykonaného v rozsahu potrebnom na zistenie
rozhodujúcich skutočností (§ 120 ods. 1 O.s.p.) správne ustálil, že vo veci neboli splnené podmienky
pre vyplatenie podielu na hospodárskom výsledku za rok 2001 a svoje rozhodnutie aj dostatočne
presvedčivo a v súlade s požiadavkami uvedenými v § 157 ods. 2 O.s.p. odôvodnil. Právnym základom
podanej žaloby malo byť ust. § 14 Kolektívnej zmluvy SPP, š.p. uzatvorenej na roky 2001 až 2003,
ktoré zamestnávateľovi ukladalo povinnosť zabezpečiť tvorbu podielov na hospodárskych výsledkoch
vo výške priemernej tarifnej mzdy dosiahnutej v SPP, š.p. v predchádzajúcom roku, a ktoré mali byť
zamestnancom SPP, š.p. vyplatené vo výplatnom termíne za mesiac august príslušného roka. Ako
vyplýva zo spisu, Kolektívna zmluva bola podpísaná dňa 29. 05. 2001 za SPP, š.p. jeho generálnym
riaditeľom Ing. Pavlom Kinčešom a za Plynárenský odborový zväz (ďalej len „POZ“) jeho predsedom T..
Ustanovenia Kolektívnej zmluvy boli následne menené a dopĺňané, pričom pre posudzovaný prípad je



rozhodujúcim Dodatok č. 3, ktorého platnosť navrhovateľ v konaní spochybňoval. Predmetný dodatok
bol prijatý v nasledovnom znení: „v súlade s ust. zák. č. 2/1991 Zb. o kolektívnom vyjednávaní, v znení
zmien a doplnkov a časťou I § 4 bod 2 kolektívnej zmluvy SPP, a.s. na roky 2001 až 2003 sa zmluvné
strany dohodli na tomto dodatku: I §14 „Podiely na hospodárskych výsledkoch“ pre rok 2001 sa ruší
celý paragraf. Nasledujúce paragrafy sa prečíslia na § 14 „Doplnkové dôchodkové poistenie“ atď. Tento
dodatok je neoddeliteľnou súčasťou kolektívnej zmluvy SPP, a.s. na roky 2001 až 2003 a nadobúda
účinnosť dňom jeho podpisu zmluvnými stranami“. Dodatok bol podpísaný dňa 11. decembra 2001 za
SPP, a.s. Ing. V. R., predsedom predstavenstva SPP, a.s., generálnym riaditeľom Ing. F. Teremom,
členom predstavenstva SPP, a.s. a za POZ predsedom T.. Po oboznámení sa s predmetnými listinnými
dôkazmi odvolací súd uvádza, že aj bez potreby znaleckého dokazovania je na prvý pohľad zrejmé, že
podpisy predsedu POZ T. K., tak na pôvodnej kolektívnej zmluve, ako aj na dodatku č. 3, sú identické.
Vo veci preto nebolo potrebné sa ďalej zaoberať preukazovaním pravosti jeho podpisu na dodatku, ktorý
ako správne vyhodnotil prvostupňový súd bol podpísaný na oboch stranách, t. j. za zamestnávateľa,
ako aj za odborový zväz na to oprávnenými osobami. Zo znenia predmetného dodatku č. 3 (viď slovné
spojenie „ruší sa celý paragraf (14) pre rok 2001“) je pritom aj pre odvolací súd nepochybné, že zmena
kolektívnej zmluvy smerovala k zrušeniu povinnosti odporcu ako zamestnávateľa na vyplatenie podielov
na hospodárskych výsledkoch zamestnávateľa pre rok 2001. Iný výklad nemá aj vzhľadom na nespornú
formuláciu dodatku č. 13 opodstatnenie.

Odvolací súd v tomto smere poukazuje aj na obsah návrhu na zrušenie rozhodnutia rozhodcu podaného
podľa ust. § 14 ods. 2 zák. č. 2/1991 Zb. o kolektívnom vyjednávaní zo dňa 16. 01. 2008. Ide o návrh, ktorý
podal samotný Plynárenský odborový zväz (POZ) voči rozhodnutiu rozhodcu Ing. Q. K., ktorý neuznal
nárok na vyplatenie podielov. V tomto podaní POZ poukazuje na existenciu Dodatku č. 3 ku Kolektívnej
zmluve, pričom nepopiera jeho platnosť, ale má za to, že bol nesprávne pochopený jeho výklad.
Podľa neho motívom a úmyslom predmetného dodatku malo byť vyplatenie podielov na hospodárskych
výsledkoch za rok 2000 (nie 2001). Podľa POZ bolo potrebné predmetný dodatok vykladať tak, že
zmluvné strany sa v súlade s ustanovením § 6 ods. 2 zákona o kolektívnom vyjednávaní dohodli o
pozastavení účinnosti predmetného ustanovenia (§ 14), pričom to jednoznačne časovo ohraničili, a
to odo dňa podpisu dodatku do konca roka 2001, teda do 31. 12. 2001. Obdobie pred tým a potom
však podľa zväzu zostalo predmetným dodatkom nedotknuté. Úmysel uvedeného dodatku pozastaviť
účinnosť na určitý čas potvrdzuje podľa POZ aj vyjadrenie osôb konajúcich za účastníkov Dodatku
č. 3, a to T. vtedajšieho predsedu POZ a Ing. V. vtedajšieho predsedu predstavenstva SPP, a.s. Z
uvedeného potom vyplýva, že ani samotný POZ (ktorého členmi boli aj žalobcom navrhnutí svedkovia
K., K.) nepopieral existenciu a platnosť Dodatku č. 3 ku Kolektívnej zmluve, jeho spornosť spočívala
len v rozdielnom výklade jeho obsahu účastníkmi. V dôsledku toho aj odvolací súd zastáva, že výsluch
navrhnutých svedkov (ktorí mali podľa navrhovateľa preukázať nepodpísanie Dodatku č. 3 ku Kolektívnej
zmluve) je nadbytočný a nehospodárny.

Vzhľadom k skutočnosti, že zrušením § 14 Kolektívnej zmluvy v znení, ako bola uzatvorená dňa 15.
11. 2000, zanikla aj povinnosť odporcu zabezpečiť tvorbu a vyplatenie podielu na jeho hospodárskych
výsledkoch, žalovanému nároku ako právne neopodstatnenému nebolo možné vyhovieť. Nadbytočné
bolo preto zo strany prvostupňového súdu skúmanie existencie/neexistencie kladného hospodárskeho
výsledku u odporcu za rok 2001, ako predpokladu pre vyplatenie žalovaného podielu podľa § 14
pôvodnej kolektívnej zmluvy.

Okrajovo odvolací súd uvádza, že pokiaľ by aj nedošlo k zrušeniu ust. § 14 pôvodnej kolektívnej
zmluvy, jeho formulácia nevykazuje znaky dostatočnej určitosti právneho úkonu v zmysle § 37 O.z.,
keď okrem povinnosti zamestnávateľa zabezpečiť tvorbu podielov na hospodárskych výsledkoch, ďalšie
podrobnosti vzniku tohto nároku (s výnimkou jeho splatnosti) na jeho vyplatenie ponecháva na úpravu
vnútropodnikovým predpisom, ktoré nevedno či vôbec boli u odporcu prijaté. Z textu kolektívnej zmluvy
tak nie je jednoznačné, komu nároky na vyplatenie podielov na hospodárskom výsledku vnikli, za
akých podmienok majú byť vyplatené, či sa vzťahujú na prípady dosiahnutia záporného hospodárskeho
výsledku a iné, čo pre neurčitosť spochybňuje platnosť predmetného ustanovenia § 14 kolektívnej
zmluvy.

Nedôvodný je aj argument navrhovateľa o nepreskúmateľnosti napadnutého rozsudku, keďže súd
prvého stupňa vo svojom odôvodnení presvedčivo a zrozumiteľne vysvetlil dôvody, pre ktoré žalobný
návrh zamietol. Rovnako v súlade s § 157 ods. 2 O.s.p. prvostupňový súd uviedol, čoho sa navrhovateľ v



konaní domáhal a na základe akých dôvodov, aké stanovisko k podanému k návrhu zaujal odporca, ktoré
skutočnosti považoval za preukázané a ktoré nie, z akých dôkazov pritom vychádzal a akými úvahami sa
pri ich hodnotení riadil. Neopomenul pritom uviesť aj dôvody, pre ktoré nevyhovel návrhu navrhovateľa
na doplnenie dokazovania, s ktorými sa ako už bolo vyššie uvedené, stotožňuje aj odvolací súd.

Prvostupňový súd vo veci správne rozhodol aj o náhrade trov konania, keď v konaní plne úspešnému
odporcovi podľa zásady úspechu vyjadrenej v ust. § 142 ods. 1 O.s.p. priznal náhradu trov konania
spočívajúcich v zaplatenom súdnom poplatku za odporcom podaný odpor proti platobnému rozkazu v
sume 21,24 Eur a v trovách právneho zastúpenia v sume 148,62 Eur.

S poukazom na uvedené odvolací súd napadnutý rozsudok súdu prvého stupňa ako vecne správny
podľa § 219 ods. 1 O.s.p. v celom rozsahu potvrdil.

O trovách odvolacieho konania rozhodol súd podľa § 224 ods. 1 O.s.p. s použitím § 142 ods. 1 O.s.p.
a v odvolacom konaní úspešnému odporcovi v súlade s § 10 ods. 1, § 13a ods. 1 písm. c), § 16 ods.
3 a § 18 ods. 3 vyhl. č. 655/2004 Z.z. o odmenách a náhradách advokátov za poskytovanie právnych
služieb v znení účinnom od 01. 07. 2013 priznal náhradu trov odvolacieho konania vo výške 45,23 Eur
(jeden úkon právnej služby á 29,88 Eur: písomné vyjadrenie k odvolaniu zo dňa 30. 09. 2013, režijný
paušál: 7,81 Eur, 20 % DPH v sume 7,54 Eur).

Poučenie:

Tento rozsudok nemožno napadnúť odvolaním.

Napadnuté rozhodnutia, o ktorých rozhodol vo výroku

Rozhodnutia, na ktoré sa odkazuje

Priebeh sporu (identifikačné číslo spisu 1205222819)

  1. 11. 7. 2013Rozsudok Okresného súdu Bratislava II sp. zn. 19C/97/2006 z 11. 7. 2013
  2. 15. 12. 2014Rozsudok Krajského súdu Bratislava sp. zn. 5Co/703/2013 z 15. 12. 2014 (toto rozhodnutie)